賢く乗り切れ年末調整！　～知ってて得するマメ知識～の巻

例えば「住民税」。

これも年末調整で記入した「扶養控除等申告書」を元に細かい控除をされながら決められるのですよ。

面倒でも細かいものを書く事により、所得税と連動して住民税も下がると言うわけなんです。

所得税のちょびっと＋住民税のちょびっと＝中くらい・・・じゃないですか？

それに、例えば「認可保育園の保育料」。

これも世帯所得によって決められますね。

そこで難しいのが「所得」。

これ、純粋な「給料額」と言うわけじゃないんですよ。

扶養の人数なんかが加味されて、一定の控除を受けた後の金額を指すので、いちいち細かいのを書けばその分控除対象にして貰える。

つまり、保育料もちょびっと下がる可能性があります。

同様にして「私立幼稚園の補助金」もですね。

こんな風に世の中は色んなものが所得に応じて決められていきます。

納税は国民の義務ですから踏み倒すなんて事があってはいけないですが、然るべきルールに則って申告する事で額が変わるなら、それを大いに利用する手はないわけです。

ですから、自分に出来るものがあればぜひ活用して貰えればと思います^^

新制度適用の保険料で最大１２万円。

旧制度適用の保険料で最大１０万円。

所得税から差し引いてくれる制度です。

生命保険料を払っている人は、ぜひ記入して下さい。

保険料を払っている会社から、１０月中旬を目処に「生命保険料控除証明書」と言うのが送られてきます。

それを年末まで大事に取っておいて下さい。

保険会社によって様式は違いますが、こういうやつです。↓

この書類がないと控除が出来ない大切なものですが、万が一失くしてしまった場合は再発行も可能ですので面倒でも契約している保険会社に連絡を取って下さいね。

更にこの適用は国民年金保険料でも出来ます。

例えば、

・子供が２０歳を迎えたけれど、まだ専門学校や大学に通っている。

・バイト程度の収入しかない為、国民年金保険料を納めるゆとりがないから代わりに親が払ってあげる。

→こういう場合も親の「社会保険料控除」として認めて貰えます。

生命保険料控除と違い社会保険料控除は全額が控除対象なので、かなり大きいですよ。

会社の人に何か言われたら、こちらを参照して貰って下さい。↓
https://www.nta.go.jp/taxanswer/shotoku/1130.htm

ちなみに自分が生活が苦しかった過去に猶予を願い出た分の国民年金保険料なんかも、その年に追納すれば適用されます。

追納には延滞利息がかかるのでその辺は兼ね合いが必要ですが、払う余裕がない時に無理に払っても所得が少ないので節税効果がありませんから、収入が落ち着いてから払っていくというのも１つの手だと思います。

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まとめ

去年も書きましたが、会社の総務の人でも年末調整に詳しくない人は割りと多いと思います。

勿論大手企業の総務チームなんかはそれなりの専門家がバックについているのでしょうが、特に中小企業なんかはみようみまねでやっているだけの人が担当だったりします。

（実際私も独学で勉強しながら一人で対応していた事があります＞＜）

でも、これが日本の中小企業の実情なんじゃないかなって思うんです。

だから、

「会社に任せてるから間違いはないはず！　」

と思わずに、自分でも見られるようになっておくと更に安心だと思いますよ。

まずは保険料控除証明書の保管をしっかりして下さいね♪

力強いシングルマザーさんが沢山居ますよ^^ ↓

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